Объяснительная переплата зарплатв

Москва 21 июля г. Листьеву, на основании ст. Удержать из зарплаты Б. Листьева 15 руб. Начать производить удержание из зарплаты за июль г. Найденова Найденова 21 июля г.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

Если долг возник из-за неотработанного аванса, дебетовое сальдо по счету 70 будет оставаться до моменты списания. Москве от Обратите внимание! Списать задолженность нужно по истечении трехгодичного срока исковой давности ст. Например, когда бухгалтер по ошибке вместо сложения применяет умножение или вычитание. Если из-за подобной ошибки работник добровольно отказывается вернуть переплату, взыскивайте ее через суд. Бухгалтер должна была рассчитать несколько сумм для оплаты сотруднику отпускных.

Как это написать в объяснительной, может кто-то уже. поэтому удержать переплату с сотрудников возможно только с их письменного. В противном случае для удержания переплаты из зарплаты следует . с виновного в причинении ущерба работника объяснительную. Выйти из ситуации с переплатой зарплаты можно тремя путями.. В суде работодателю помогут объяснительная бухгалтера с.

Как написать обьяснительнув о переплате запрлаты

Бывают случаи, когда работник на предприятии по своей вине или по каким-либо независящим от него причинам совершает профессиональную ошибку. В этой ситуации его начальник не имеет права тут же применить наказание. Он обязан дать своему сотруднику возможность объяснить, что повлекло за собой данный проступок. Чаще всего для этого используют объяснительную записку об ошибке в работе образец — в нашей консультации. Её предоставляют начальству не позднее, чем через 2-е суток после требования оформить этот документ. Важно знать, что объяснительная не имеет установленной законом формы. Опираясь на нее, работник может рассказать о случившемся. Причем каждый из этих документов используют в соответствии с видом нарушения работника. Так, свои особенности имеет и объяснительная бухгалтера об ошибке. Пожалуй, самый распространенный метод фиксации — акт. Его оформляют, например, в случае отказа подчиненного пройти медицинское освидетельствование. Решение комиссии приходит на помощь в том случае, когда ошибочные действия сотрудника повлекли за собой материальный ущерб, нанесенный компании или ИП. Что касается докладной от руководителя отдела, её пишут в тех ситуациях, когда работник не выполнил полагающийся план и т. После того, как нарушение будет зафиксировано, работодатель вправе потребовать у своего подчиненного написать объяснительную пример объяснительной записки об ошибке в работе представлен далее в статье. Причём такое требование можно предъявить как устно, так и письменно.

Ошибка при расчете с сотрудником: как вернуть переплату

Объяснительная от бухгалтера о переплате зарплаты Ошибка при расчете с сотрудником: как вернуть переплату Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. Задать вопрос. Вопросы от работников. Помогите пожалуйста написать объяснительную на имя начальника. Дело в том что я допустила ошибку - начислила нескольким работникам надбавку в повышенном размере из-за сбоя программы.

Как это написать в объяснительной, может кто-то уже сталкивался? Расчетчик Марина, здравствуйте Цитата Расчетчик Марина : написать объяснительную на имя начальника. Цитата Студентка-заочница : Данная ошибка возникла из-за сбоя программы техническая причина и не является "счетной", поэтому удержать переплату с сотрудников возможно только с их письменного согласия". Расчет зарплаты. Сейчас смотрят. Может ли новый работник в течение первого года взять 28 календарных дней отпуска?

Нужно ли выбивать чек при поступлениях по безналичному расчету с 1-го июля года? Нужно ли выплачивать компенсацию по уходу за ребенком до 3-х лет в размере 50 рублей в году?

Как рассчитать оклад работнику, который трудится на 0,75 ставки? Почему в 1С 3. Смотрят тему: гость. Ростов-на-Дону 15 февраля в Расчетчик Марина, здравствуйте Цитата Расчетчик Марина : написать объяснительную на имя начальника.

Сумма переплаты составила N-руб. Данная ошибка возникла из-за сбоя программы техническая причина и не является "счетной", поэтому удержать переплату с сотрудников возможно только с их письменного согласия". Цитата Студентка-заочница : Данная ошибка возникла из-за сбоя программы техническая причина и не является "счетной", поэтому удержать переплату с сотрудников возможно только с их письменного согласия" За этой фразой может последовать отнесение излишне выплаченной зарплаты на карман бухгалтера виновного лица.

Поэтому писать такое в объяснительной нельзя, тем более что сбой в программе отдельные суды признают счетной ошибкой. Для начала нужно определиться, что именно произошло при сбое в программе дважды выплаченная зарплата, неудержание НДФЛ, необоснованное предоставление вычетов и пр. Экстерн от другого оператора. Объяснительная переплата зарплатв Согласно действующим нормативам для бухгалтеров предусмотрена ответственность следующих типов: Уголовная Полагается за правонарушения в финансовой и экономической сферах Административная Налагается при свершении проступков в области финансов и налогов Налоговая Полагается за свершение налоговых преступлений Материальная Налагается за фактическое уменьшение имущественного капитала работодателя или порчу имущества Дисциплинарная Возникает за нерадивое либо неподобающее исполнение возложенных обязанностей Гражданско-правовая Налагается за причинение ущерба имуществу при работе по гражданско-правовому договору Дисциплинарному взысканию подлежать все сотрудники предприятия.

То есть не исполнение обязанностей может наказываться замечанием, служебным выговором, а в особо тяжких ситуациях и увольнением. При грубых правонарушениях возникает ответственность административного или уголовного вида. Но чаще всего наблюдается материальная ответственность бухгалтера, возникающая при причинении финансового ущерба предприятию. Действующая нормативная база Частые видоизменения законодательства, как бухгалтерского, так и налогового, ведут к неизменной вероятности привлечения бухгалтера к серьезному наказанию.

Всем известна пословица: "Не ошибается тот, кто ничего не делает". Бухгалтер, как и любой другой человек, не застрахован от погрешностей в работе.

Иногда возникают случаи, когда у работника образуется долг перед фирмой. Например, если он не отработал аванс, который был ему выплачен. Также бывают ситуации возникновения задолженности перед компанией при увольнении сотрудника, полностью отгулявшего отпуск до окончания года. Можно ли удержать эти средства из зарплаты? Прежде чем применить к работнику какое-либо наказание, руководство компании должно дать возможность нарушителю объясниться.

Как писать объяснительную, расскажем в данной статье. Установленный порядок применения наказания, предусматривает обязательное истребование объяснений от работника. Такое требование составляется в свободной форме. Его можно и не оформлять письменно, например, если работник сам готов объясниться. Но бывают конфликтные ситуации. Как написать объяснительную, решает работник, ведь установленной законодательством формы нет. Но важно попросить нарушителя указать дату проступка, суть нарушения, причины и обстоятельства.

Работнику излишне выплачена зарплата Рассчитать зарплату онлайн. Бывает, что ошибку в расчетах выплат совершает не сам бухгалтер, а бухгалтерская программа по расчету заработной платы, которую используют в учреждениях. В этом случае у судов нет единой позиции, является ли такая переплата счетной ошибкой.

Важно убедить суд в двух моментах. Лишняя выплата произошла в результате неверных математических действий, которые допустила бухгалтерская программа. Рассчитывая сумму заработной платы, немудрено ошибиться. Или недоплатили.

Кто виноват, конечно, выяснить не помешает. Чаще всего переплата зарплаты вызвана перерасходом отпуска или неотработанными авансами. Образуется переплата по страховым взносам. Работнику излишне выплачена зарплата в году Если пособие было рассчитано неправильно Опасность этой профессии в том, что любая неточность грозит финансовыми потерями: Ошибка в сумме рассчитанной зарплаты — неприятности с работником, вплоть до суда; Занижение обязательств по налогам и сборам — неприятности и штрафы от ФНС; Опоздание со сроками оплаты или предоставления отчетности — административная ответственность или санкции по НК РФ.

Вот почему ответственный за допущенное нарушение бухгалтер напишет не только объяснительную записку об ошибке на работе на имя директора, но еще должен будет предоставить уточняющую отчетность.

Если трудовой договор специалиста предусматривает возмещение штрафов, вынесенных по вине конкретного бухгалтера, то сумму финансовой санкции удерживают из его зарплаты.

Однако его ошибки могут дорого обойтись как учреждению, так и ему самому. Поэтому о цене ошибки при выплате заработной платы работникам и о том, как устранить неумышленный просчет, поговорим в этой статье. Исключительный перечень оснований, предоставляющих право работодателю производить отчисления с заработной платы работников, приведен в ч.

Такие отчисления осуществляются для покрытия задолженности работников перед учреждением и организацией, где они работают. Как писать объяснительную записку: образцы. Выйти из ситуации с переплатой зарплаты можно тремя путями. В суде работодателю помогут объяснительная бухгалтера с. Как написать объяснительную по ошибке, допущенной при начислении заработной платы? Объяснительная от бухгалтера о переплате зарплаты.

Объяснительная переплата зарплатв

Помогите пожалуйста написать объяснительную на имя начальника. Дело в том что я допустила ошибку - начислила нескольким работникам надбавку в повышенном размере из-за сбоя программы. Как это написать в объяснительной, может кто-то уже сталкивался? Сумма переплаты составила N-руб. Данная ошибка возникла из-за сбоя программы техническая причина и не является "счетной", поэтому удержать переплату с сотрудников возможно только с их письменного согласия" 15 февраля в Здравствуйте. Цитата Студентка-заочница :Данная ошибка возникла из-за сбоя программы техническая причина и не является "счетной", поэтому удержать переплату с сотрудников возможно только с их письменного согласия" За этой фразой может последовать отнесение излишне выплаченной зарплаты на карман бухгалтера виновного лица. Поэтому писать такое в объяснительной нельзя, тем более что сбой в программе отдельные суды признают счетной ошибкой.

Как написать объяснительную по ошибке, допущенной при начислении заработной платы?

Объяснительная от бухгалтера о переплате зарплаты Ошибка при расчете с сотрудником: как вернуть переплату Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация.

Работнику излишне выплачена зарплата

Несоблюдение сроков выплат причитающихся зарплат, авансов и отпускных. Отсутствие выплат компенсаций за задержки заработной платы. Неисполнение порядка выдачи расчетной документации сотрудникам, нарушение такового порядка, а также несоблюдение установленной формы листка. Неточное или неправильное исчисление размеров среднего заработка. Неверное проведение положенных удержаний из заработной платы.

Выйти из ситуации с переплатой зарплаты можно тремя путями.. В суде работодателю помогут объяснительная бухгалтера с. Рассмотреть заявление на возврат переплаты по взносам налоговый. Переплата зарплаты сверх положенного . При этом бухгалтер обязан предоставить объяснительную, а на него распространяются все нормативы .

Объяснительная переплата зарплатв Работнику излишне выплачена зарплата в году Решение о возврате излишне уплаченных страховых взносов, пеней и штрафов за отчетные расчетные периоды, истекшие до 1 января года, принимается соответствующими органами Пенсионного фонда Российской Федерации, Фондом социального страхования Российской Федерации в течение 10 рабочих дней со дня, когда получено письменное заявление на возврат переплаты по страховым взносам ФСС утвердил формы заявлений Приказом ФСС РФ от Это следует из части 1 статьи 21 Федерального закона от При этом решение о возврате, принятое фондами России, на следующий день после его принятия должно быть направлено в соответствующий налоговый орган для фактического осуществления возврата плательщику соответствующих сумм излишне уплаченных страховых отчислений, пеней и штрафов письмо Минфина РФ от Оформить письмо на возврат переплаты по страховым взносам допускается в свободной форме. Можно запросить образец непосредственно в местном фонде.

Работнику излишне выплачена зарплата в 2016 году

Например, если он не отработал аванс, который был ему выплачен. Также бывают ситуации возникновения задолженности перед компанией при увольнении сотрудника, полностью отгулявшего отпуск до окончания года. Можно ли удержать эти средства из зарплаты? Счетная ошибка Сразу стоит оговориться, что вернуть деньги организации не получится, если работник увольняется по одному из оснований, предусмотренных пунктом 8 части 1 статьи 77 или пунктами 1, части 1 статьи 81, пунктами 1, статьи 83 ТК РФ. Например, при ликвидации организации либо прекращении деятельности ИП. Заработная плата, излишне выплаченная специалисту в том числе при неправильном применении законов или других нормативных правовых актов , не может быть с него взыскана. Исключение составляют случаи: счетной ошибки, вины сотрудника в невыполнении норм труда или простое, излишней выплаты денег в связи с его неправомерными действиями, в последнем случае этот факт может установить только суд. Вопросу ограничения удержаний посвящена статья Трудового кодекса. Установлен максимальный общий их размер при каждой выплате заработной платы.

Ответственность бухгалтера за неправильное начисление зарплаты

В правом углу следует написать фамилию и инициалы лица, котором адресуется объяснения сотрудника. Как вернуть излишне выплаченную работнику сумму заработной платы? В начале скажем, что если сотруднику была выплачена в меньшем размере, то необходимо просто доплатить ее. При этом нужно составить бухгалтерскую справку и докладную записку руководителю учреждения. Если же сотруднику была выплачена заработная плата в большем размере, могут возникнуть трудности, так как согласно ст. Для более наглядного понимания того, что признается счетной ошибкой, а что нет, приведем таблицу перечень ошибок, представленных в ней, не является исчерпывающим.

Переплата зарплаты

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Объяснительная записка / Часть 1 / Отвечаем на вопрос
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 4
  1. treadachsysteo

    По моему мнению Вы ошибаетесь. Могу это доказать. Пишите мне в PM, поговорим.

  2. saytilevab1974

    Вас посетила замечательная мысль

  3. Горислава

    Жаль, что сейчас не могу высказаться - опаздываю на встречу. Но вернусь - обязательно напишу что я думаю по этому вопросу.

  4. Эвелина

    На ваш запрос отвечаю - не проблема.

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных